ABD'de 190 Müslüman işçi işten çıkarıldı

ABD'nin Colorado eyaletinde, Cargill adlı et iÅŸleme fabrikasında çalışan 190 Müslüman işçi, firmanın namaz vakitlerine iliÅŸkin yeni uygulamasını protesto edince iÅŸini kaybetti.

ABD'nin Colorado eyaletindeki Fort Morgan ÅŸehrinde faaliyet gösteren Cargill et iÅŸleme fabrikasında çalışan çoÄŸu Somalili yaklaşık 2000 Müslüman işçi, namaz vakitlerine iliÅŸkin firmanın yeni uygulamasını protesto etmek amacıyla 10 gün önce iÅŸ bırakma eylemi yaptı.

İşçilerden bazıları birkaç gün içinde iÅŸine dönerken, 190'ı "3 gün peÅŸ peÅŸ iÅŸe gelmedikleri" gerekçesiyle iÅŸten çıkarıldı.

Fort Morgan'da iÅŸini kaybeden çalışanlar adına firma yetkilileri ile görüşmeler yapan Amerikan-Ä°slam Ä°liÅŸkileri Konseyi'nin (CAIR) açıklamasında, Müslüman işçilere yapılan muamelenin haksızlık olduÄŸunu ve işçilerin yeniden iÅŸbaşı yapabilmesi için firma yetkilileriyle görüşmeler yaptıklarını belirtti.

CAIR sözcüsü Jaylani Hussein, konuyla ilgili açıklamasında Müslüman işçilerin Ã¶nceki dönemlerde vardiya deÄŸiÅŸimlerinde veya 30 dakikalık öğle molalarında iÅŸlerini aksatmadan namazlarını kılabildiklerini kaydetti.

Denver Post'ta yer alan habere göre Hussein, son günlerde firmanın, vardiya aralarında namaza gitmek isteyen çalışanlarına, "EÄŸer namaz kılmak istiyorsanız evinize gidin" açıklamasını yaptığını,  bunun üzerine iÅŸ bırakma eylemi yapan işçilerin çoÄŸu iÅŸini kaybettiÄŸini söyledi.

Cargill firmasından yapılan açıklamada, "Fort Morgan tesisinde 2009 yılından bu yana ibadet için ayrılmış mekan bulunmaktadır ve çalışanlarımız vardiya dönüşümlerinde burayı kullanmaktadır" ifadelerini kullandı. Firma, iÅŸten çıkarmaların yasal zeminde yapıldığını savundu.

Aynı tesiste 2011 yılında da benzer sorunlar gündeme gelmiÅŸ, Cargill sözcüsü Michael Martin, "Bazı çalışanlarımız her gün belli saatlerde ibadet imkanının garanti edilmesini talep ediyor. Bu, yasal bir gereklilik deÄŸil ve bizim üretim bandını kapatmadan bunu karşılamamız mümkün deÄŸil" ifadelerini kullanmıştı.

Cargill'in ilgili politikasına göre işten çıkarılan bir çalışan, 6 ay içinde yeniden işe dönemiyor. CAIR, bu süre beklenmeden çalışanların işlerine dönebilmesi için firma ile görüşmelerini sürdürdüğünü belirtti.

ABD Sivil Haklar Yasası'nın 7. maddesine göre iÅŸverenler, gereksiz bir külfet olmadığı sürece "makul" ibadet taleplerini reddedemezler.

Cargill, 68 ülkede gıda, tarım, finans ve endüstriyel ürün sektörlerinde faaliyet gösteren 150 yıllık küresel bir ÅŸirket olarak biliniyor.